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    七部门出台指导意见维护外卖员权益,美团股价大跌超13%

    放大字体  缩小字体 发布日期:2018-01-28 18:30:25   浏览次数:1897  发布人:5505****  IP:117.173.23.***  评论:0
    导读

    7月26日,根据市场监管总局网站发布信息,市场监管总局、国家网信办、国家发展改革委、公安部、人力资源社会保障部、商务部、中华全国总工会联合印发《关于落实网络餐饮平台责任 切实维护外卖送餐员权益的指导意见》(以下简称《意见》),对保障外卖送餐员正当权益提出全方位要求。对于《意见》的发布,中南财经政法大学数字经济研究院执行院长、教授盘和林对第一财经记者表示,《意见》主要是针对之前外卖配送平台用工的合理

    7月26日,根据市场监管总局网站发布信息,市场监管总局、国家网信办、国家发展改革委、公安部、人力资源社会保障部、商务部、中华全国总工会联合印发《关于落实网络餐饮平台责任 切实维护外卖送餐员权益的指导意见》(以下简称《意见》),对保障外卖送餐员正当权益提出全方位要求。

    对于《意见》的发布,中南财经政法大学数字经济研究院执行院长、教授盘和林对第一财经记者表示,《意见》主要是针对之前外卖配送平台用工的合理性和合法性,针对之前外卖平台雇佣劳动力在劳动力合法使用机制上的缺失,比如社保缴纳方面,比如劳动收入分配机制方面,主要是为了保护外卖员合法权益,维护劳动者收入的公平性。

    具体到外卖送餐员的劳动收入上,《意见》要求平台建立与工作任务、劳动强度相匹配的收入分配机制,确保外卖送餐员正常劳动所得不低于当地最低工资标准。

    对于这条要求,盘和林认为主要面向收入和劳动强度等的匹配,属于优化行为。例如此前出现过1000元超重外卖订单外送费也为5元的事件,这类情况欠缺合理性,应从实际情况出发,建立一套匹配劳动量的收入分配方式,同时也要调整外卖配送的用户定价。仅仅从平台方建立收入分配机制可能不足以应对当前问题,需要整体上改变当前外卖配送行业的的费用计算方式,更多的考虑外卖配送员的劳动量,要劳动量匹配收入。

    此外,《意见》要求完善社会保障方面,督促平台及第三方合作单位为建立劳动关系的外卖送餐员参加社会保险,支持其他外卖送餐员参加社会保险,按照国家规定参加平台灵活就业人员职业伤害保障试点。盘和林表示,平台、外卖配送员、消费者三方将在博弈的基础上重新定价,分担这部分社保费用。

    7月26日,美团股价大跌,至收盘跌幅为13.76%至235.6港元,市值下滑至1.44万亿港元。7月以来,美团股价持续下跌,股价距离今年最高点已经下滑了48.2%,市值距离今年最高点已经蒸发超过1.2万亿港元。

    对于美团股价下跌,盘和林表示原因之一是美团估值过高,且前期连续上涨,所以出现了估值回调。另一方面是美团遭遇了监管,此次《意见》提及的劳动保障方面,投资者产生了一定的担忧。不只是美团,其他科技股也跌幅很大,从宏观层面看,一系列的监管让港股科技股受到压力。

    从后续看,盘和林表示对于美团而言,《意见》是之前监管的延续,只是针对美团劳动用工的问题,这将加大美团的劳动用工成本。但是这并不会动摇美团的业务根基,毕竟外卖领域消费者还有需求,但对未来外卖配送定价将有一定影响。

    截至7月26日收盘,京东股价下跌7.8%,腾讯股价下跌7.72%。

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